Elementare Vielfalt unterstützt Mittelstand bei der Nachwuchskräftegewinnung

Der Markt um passende Nachwuchskräfte ist hart umkämpft. Mittelständlern fällt es hier oft besonders schwer, offene Stellen mit geeigneten Kandidaten zu besetzen. Für diese Herausforderung bietet die Kampagne Elementare Vielfalt der Chemie-Arbeitgeber wertvolle Unterstützungsangebote an. Mit der Initiative "Starte deine Ausbildung im Mittelstand" bekommen kleine und mittelständische Unternehmen die Möglichkeit, ihr Unternehmen auf der Kampagnenwebsite hervorzuheben und speziell für das Nachwuchskräftemarketing im Mittelstand entwickelte Tools zu nutzen. Mehr dazu im HessenChemie-Blog.

Filmreihe "Arbeitgeberhelden gestartet"

Wiesbaden, 15. Juli 2019. Im Wettbewerb um Fachkräfte rückt die Arbeitgeberattraktivität immer stärker in den Fokus. So zahlt sie auf eine höhere Zufriedenheit, Motivation und Bindung der Mitarbeiter an das Unternehmen ein. Aber was macht einen guten Arbeitgeber eigentlich aus? Dieser Frage geht unsere diesjährige Filmreihe „Arbeitgeberhelden“ nach, die in Kooperation mit rheinmaintv entsteht. Wir präsentieren fünf Beispiele aus der chemisch-pharmazeutischen und der kunststoffverarbeitenden Industrie und zeigen, welche Maßnahmen und Regelungen tarifgebundene Unternehmen einsetzen, um Mitarbeiter zu finden und langfristig zu binden. Den Auftakt machte die Biotest AG in Dreieich. Zum Video…

SCHULEWIRTSCHAFT zeichnet die besten Praktikumsberichte aus

Wiesbaden, 8. Juli 2019. Der Arbeitskreis SCHULEWIRTSCHAFT Wiesbaden-Rheingau-Taunus hat vor den Sommerferien die Gewinner des Schülerwettbewerbs „Bester Praktikumsbericht 2018/2019“ ausgezeichnet. Im Regionalentscheid des Wettbewerbs erhielten 18 Schülerinnen und Schüler aus Wiesbaden und dem Rheingau-Taunus Urkunden und Gutscheine für ihre überdurchschnittlich guten Praktikumsberichte. Die Gewinner der Regionalrunde durften in den Landesentscheid einziehen. Mehr zur regionalen Preisverleihung erfahren Sie im Nachklapp auf unserem HessenChemie-Blog.

Ausbildungsfinder von Elementare Vielfalt unterstützt bei der Berufswahl

Wiesbaden, 4. Juli 2019. Wie geht es nach der Schule weiter? Diese Frage stellen sich viele Schüler, sobald das Abschlussjahr näher rückt. Doch wie trifft man eine gute Entscheidung, wenn viele verschiedene Interessen vorliegen? Bei diesen schwierigen aber notwendigen Fragen unterstützt die Kampagne Elementare Vielfalt der Chemie-Arbeitgeber unter anderem mit dem Ausbildungsfinder für Smartphones. Welche Tools und Inhalte die Kampagne für Mitgliedsunternehmen bereitstellt, erfahren Sie auf dem HessenChemie-Blog.

HessenChemie erhält zum fünften Mal das Zertifikat berufundfamilie

Wiesbaden, 26. Juni 2019. Bereits seit 2006 verfolgt HessenChemie mit dem audit berufundfamilie eine strategisch angelegte familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik. Am gestrigen Dienstag durfte Nora Hummel-Lindner, Geschäftsführerin Recht und Personalpolitik, im Rahmen der bundesweiten Zertifikatsverleihung in Berlin die Urkunde von Bundesfamilienministerin Dr. Franziska Giffey entgegennehmen. Mit dem Zertifizierungsprozess trägt HessenChemie den Veränderungen des Arbeitsumfeldes Rechnung. Mehr...

Neues Themen-Spezial "Chemie-Konjunktur"

Wiesbaden, 21. Juni 2019. Ab sofort beschäftigt sich das Onlineportal Die Chemie. Dein Arbeitgeber. (DCDA) mit der konjunkturellen Entwicklung in der Chemie. In einem kurzen Zwischensprint vor der anstehenden Tarifrunde beschreibt DCDA die wirtschaftliche Situation der Branche und blickt auf Prognosen zu Produktion, Umsätzen, Weltmarktanteilen und anderen Indikatoren. So werden in einer Grafikreihe die wichtigsten Konjunkturindikatoren aufgeschlüsselt und ein FAQ beantwortet die wichtigsten Fragen zu den Einflussfaktoren auf die Chemie-Konjunktur. Mitgliedsunternehmen können die Inhalte für ihre eigenen Onlinekanäle nutzen. Mehr im Sachgebiet Aktuelles…