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Gesundheit im Führungsfokus

Rückkehr- und Krankengespräche empathisch und zielgerichtet gestalten

Das Führen von Gesprächen mit Beschäftigten, die nach (längerer) Abwesenheit oder Krankheit zurück ins Unternehmen kehren, ist für Führungskräfte oft anspruchsvoll: Das kann mit den dahinter liegenden Ursachen wie Sucht, psychischen Belastungen oder privaten Problemen zusammenhängen. Es ist nicht immer einfach, bei diesen oft sehr persönlichen Themen von Beginn an den richtigen Ton zu treffen und eine vertrauensvolle und wertschätzende Kommunikation aufzubauen.

Mit neuem Angebot unterstützt HessenChemie Führungskräfte praxisnah dabei, Sicherheit in dieser Situation zu gewinnen und dabei die eigene Rolle und Haltung zu reflektieren und im Blick zu behalten. In praktischen Übungen werden hilfreiche Formen der Gesprächsführung erlernt und so die Bedeutung gesundheitsorientierter Führung verdeutlicht.

Do. 08.05.2025

10:00 - 16:30 Uhr

max. 10 Teilnehmer

Buchbar

Wiesbaden
HessenChemie Campus
Murnaustraße 12
65189 Wiesbaden

Wir weisen darauf hin, dass aus vereins- und steuerrechtlichen Gründen ausschließlich Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter eines Mitgliedsunternehmens von HessenChemie, mit Unternehmensstandort in Hessen, an unseren Veranstaltungen teilnehmen können.

Jetzt anmelden Anmeldeschluss: 27.03.2025

Programm

Inhalte

Bedeutung, Chancen und Ziele von Rückkehr- und Krankengesprächen für eine gesundheitsorientierte Führung - unerwünschten Nebenwirkungen vorbeugen
Wertschätzung und Vertrauen aufbauen, Widerstände und Missverständnisse überwinden
Die Rollen bei Rückkehr- und Krankheitsgesprächen und Techniken der Gesprächsführung (Ich-Botschaften, Fragetechniken, Spiegeln...)
Praxisthemen der Teilnehmenden

Ihr Nutzen

Sicherheit gewinnen für diese anspruchsvollen Gespräche
Erkenntnisse für Ihre eigene Führungsarbeit
Hilfestellung für eine mögliche Gesprächsstruktur
Verständnis für die Sichtweise Ihres Gesprächspartners

Methoden

Attraktiver Medien- und Methodenmix zum Erleben und zur aktiven Auseinandersetzung mit dem Thema. Input, Diskussion, Erfahrungsaustausch, praktische Gesprächsübungen sowie professionelle Moderation.

Zielgruppe

Führungskräfte, die Unterstützung für Gespräche mit den eignen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern suchen

Referent(en)

Sabine Brandt

Als „gestandene Personalerin“ hat Sabine Brandt in ihrem Berufsleben viele Führungskräfte und Mitarbeitende in herausfordernden Situationen begleitet. Diese Erfahrung gepaart mit ihrer Kompetenz durch Studium (BWL und Psychologie) und als Coach und Mediatorin gibt sie erfolgreich weiter - begeisterte Seminarteilnehmende bestätigen das. Denn nur wer versteht, wie Menschen „ticken“, kann sie auch erreichen. Abwechslung, eine vertrauensvolle Atmosphäre und einprägsame Übungen tragen dazu bei, dass bei ihren Trainings das Vermittelte im Gedächtnis bleibt. Insbesondere Themen wie „gesundheitsorientierte Krankengespräche“ oder „betriebliches Eingliederungsmanagement“ (https://bem-seminare.de/BEM/) haben sich im Laufe der Zeit zu ihren Steckenpferden entwickelt.