„New Work – mobil, hybrid oder klassisch?“ – am Vormittag präsentieren wir Ihnen die aktuellen Studienergebnisse des BAVC und der IGBCE zu den betrieblichen Erfahrungen mit mobilem Arbeiten seit der Corona-Pandemie. Im Fokus stehen dabei die verschiedenen Arbeitsmodelle sowie deren Vor- und Nachteile. Im Anschluss daran möchten wir Ihnen ein anregendes Praxisbeispiel vorstellen, welches innovative Ansätze für die zukünftige Arbeitswelt aufzeigt.

Am Nachmittag erwartet Sie der Themenblock „Digitalisierung, KI, Datenschutz, Mitbestimmung“. Hier werden wir uns mit den Herausforderungen und Chancen beschäftigen, die durch die fortschreitende Digitalisierung, den Einsatz von Künstlicher Intelligenz (KI) und den damit verbundenen Fragen zu Mitbestimmung, Datenschutz und Arbeitsrecht entstehen. Nach einem Impuls wollen wir gemeinsam mit Ihnen in zwei Arbeitsgruppen mögliche Erfahrungen mit KI in Ihrem Unternehmen sammeln und einordnen sowie der Frage „Welche Spielregeln sollen gelten?“ nachgehen.

Den Abschluss bildet ein moderiertes Gespräch zwischen Dirk Meyer, Hauptgeschäftsführer von HessenChemie, und Sabine Süpke, Leiterin des Landesbezirks IGBCE Hessen-Thüringen.

Das Ziel der chemisch-pharmazeutischen Industrie ist es, weiterhin moderne Arbeitsbedingungen anzubieten und dabei den praxistauglichen Umgang mit neuen Technologien stets im Blick zu behalten. Die hessischen Sozialpartner laden hierfür sehr herzlich Personalverantwortliche und Betriebsräte zur diesjährigen So.WIN-Veranstaltung ein, um gemeinsam über die bisherigen Erfahrungen wie auch die künftigen (Regelungs-)Bedarfe in den Austausch zu kommen.

Das detaillierte Programm und eine Einladung folgt rechtzeitig vor der Veranstaltung.