Im Mittelpunkt unser Online-Veranstaltung stehen die staatlichen Instrumente zur Personalsicherung, wie das Arbeitssicherstellungsgesetz, die Unabkömmlichkeitsstellung von Beschäftigten sowie mögliche Auswirkungen von Wehr- und Reservedienst auf die Personalplanung. Darüber hinaus geht es um die praktische Vorsorge: Welche Funktionen und Qualifikationen sind für die Betriebsfähigkeit besonders kritisch? Welche Vertretungsstrukturen braucht es? Und welche Rolle spielt insbesondere HR im unternehmensweiten Krisen- und Notfallmanagement?

Die Veranstaltung gibt den Verantwortlichen eine erste rechtliche Einordung und zeigt konkrete Ansatzpunkte, wie Unternehmen ihre personelle Resilienz stärken können.